EXAMEN DU TITRE
PROFESSIONNEL ASSISTANT(E) RH

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Découvrez les épreuves de l’examen du titre professionnel assistant ressources humaines

Le titre professionnel assistant ressources humaines : une certification reconnue

Le titre professionnel assistant ressources humaines atteste de vos compétences professionnelles pour exercer des fonctions RH sous la responsabilité d’un supérieur, garant de l’administration du personnel.

Cette certification, reconnue par l’Etat et inscrite au RNCP – Répertoire national des certifications professionnelles facilite l’accès à l’emploi et atteste des compétences de son/sa titulaire dans :

  • Les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines 
  • Le développement des ressources humaines

examen titre pro assistant RH

 

Les conditions requises pour passer l’examen du titre professionnel assistant ressources humaines

Un niveau Bac est demandé pour suivre la préparation au titre professionnel ARH.

La réalisation de l’ensemble des devoirs, des travaux, du dossier professionnel et des périodes de stage en entreprise est également requise pour pouvoir passer le titre professionnel assistant ressources humaines.

Vous pouvez commencer à préparer le titre professionnel assistant ressources humaines avec l’ESECAD dès l’âge de 16 ans.

Les épreuves du titre professionnel assistant ressources humaines

Le titre professionnel assistant ressources humaines est délivré par le Ministère chargé de l’Emploi.

Il comprend deux Certificats de Compétences Professionnelles (CCP) :

CCP1 – Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines 

  • Assurer la gestion administrative du personnel 
  • Assurer la gestion des variables et paramètres de paie 
  • Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines 

CCP2 – Contribuer au développement des ressources humaines 

  • Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières 
  • Contribuer au processus de recrutement et d’intégration du personnel 
  • Contribuer à l’élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel

Le déroulement des épreuves du titre ARH

L’examen du titre professionnel assistant ressources humaines comprend :

  • Une mise en situation professionnelle d’une durée de 3h30, pendant laquelle le candidat traite différents dossiers et produit des documents dans le respect des délais et des procédures, à partir d’informations et de consignes.
  • Un entretien technique de 30 minutes, où le/la candidat(e) est interrogé(e) par un jury sur les choix opérés lors de la mise en situation professionnelle ainsi que sur l’acquisition des compétences liées au métier d’assistant RH.
  • Un entretien final de 20 minutes, mené par le jury et destiné à vérifier que le/la candidat(e) s’est appropriée la culture professionnelle propre au métier et qu’il/elle maîtrise l’ensemble des compétences requises pour l’obtention du titre.

Agrément de l’ESECAD pour le passage de l’examen

L’ESECAD a obtenu l’agrément de la Direccte Île-de-France pour le passage du titre professionnel assistant ressources humaines *.

Vous pouvez choisir de passer votre titre ARH avec notre organisme de formation, en option.

Le passage du titre complet se déroule dans notre centre de formation le Lab, 2 à 3 sessions étant programmées au cours de l’année.

* Agrément de la DIRECCTE Île-de-France, au nom du Ministre chargé de l’emploi, pour l’organisation des sessions de validation conduisant au titre ARH.

Le règlement du titre professionnel assistant ressources humaines

La validation du titre ARH

La validation des deux Certificats de Compétences Professionnelles (CCP) est requise pour obtenir le titre professionnel assistant ressources humaines

Si le/la candidat(e) n’obtient pas la validation du jury sur l’un des deux CCP, il/elle peut tout de même valider le CCP qu’il a obtenu.

Il dispose ensuite de 5 ans à partir de la date d’obtention du premier CCP pour obtenir celui manquant.

Les dispenses

Si l’un des CCP a déjà été validé, il ne fera pas l’objet d’une soutenance lors du second examen.

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